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介護施設の面会はどうなっていくのが正解なんだろう

チャットGPTと医療介護業界。現段階での有効活用方法はあまりない。

物価対策で経営努力では困難。賃金アップもできない。

マスクを外しても良くなったけど介護施設ではどうなった

異動は無くなったのではないか？

マイナ介護保険証のニュースを読んで

介護施設の事務長になって良かったこと。

老健の30パーセントが赤字なんだってさ。

医療事務→病院事務→介護事務で一番変わったのは手帳です

介護事業所の倒産が過去最高を更新したよ

ノウハウはたくさんある。あとはやるだけ。と言う当たり前が差となる

70点が合格であれば90点を求めてはいけない

個室で入所を受け入れていたら食費も多くなっていた話

現状維持で良いと考えていると後々大変になる

会議後に上司との面談で頭をフル回転させた話

出産一時金の増額は失敗だったよね。

アマゾン薬局。調剤薬局や薬剤師の意見について

看護部長が変わると病院が良くなる

自分の意見を持つことの大切さ。ポジションを取ろう。

今年は発信多くしていきたい。仕事初めとか。