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声で届ける声のブログ。それがコエブロ。 北の大地札幌の人材マネジメントコンサルタント、折原英明がコミュニケーション、コーチング、人材マネジメントなどについて、様々な視点から様々な事柄についてお伝えしています。
リーダーとして大切にしたい「透明性」とは?
目標設定をするときに「必ず」注意しておくべき2つのこと
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